2025/10/16
ソニックガーデンのこと
「歓迎するが、迎合しない」という採用の姿勢で守る企業の文化
採用競争が激しくなる中で、企業は「来てくれるなら誰でも」という気持ちになりやすい。しかし、それでは長く続く関係は築けません。採用は人を集めることではなく、仲間を迎えることだったはずです。 私たち...
2025/10/09
仕事と経営
頭の回転は鍛えられる〜考える習慣がつくる思考の速さ
頭の回転の速さは、CPUでいうクロック数のようなものです。生まれつき速い人はいますが、CPUとは違って人間は後天的な努力によって、その速さを高めることが十分に可能ではないかと考えています。 足の...
2025/10/09
活動の記録
法政大学でゲスト講師で登壇してきました：ソニックガーデン経営組織論（2025/10版）
先日、毎年恒例になっていますが、法政大学にて経営学の授業でゲスト講師として登壇してきました。今回の参加者は、社会人のコースでした。 経営学の観点からの組織運営の歴史や変化の文脈から、私はソニック...
2025/10/02
ソニックガーデンのこと
採用は『点』から『線』へ──採用と育成を分断しないトレーニングセンター
採用活動は、多くの企業にとって難しいテーマです。特に新卒採用では、数回の面接や試験といった「点」で候補者を判断せざるを得ません。 本当に合うのかどうか入社して働いて見るまで分からず、結果としてミ...
2025/10/02
活動の記録
アスキーさんに取材を受けました。「管理」と「マネジメント」は違う
Backlog20周年企画で、アスキーさんにインタビューしてもらいました。チームとチームワークとマネジメントについて、考える良い機会になりました。ありがとうございました。 以下のようなことを話し...
2025/09/25
活動の記録
NHKの番組「笑う会社革命」にて「徒弟制度」が紹介された経緯と裏側
9月10日に放送されたNHK総合「コント×ドキュメンタリー 笑う会社革命」で、私たちソニックガーデンの「徒弟制度」が約10分間にわたり紹介されました。 番組の中では、沖縄から移住して親方のもとで...
2025/09/16
活動の記録
ザッソウラジオ10月収録：水戸ホーリーホック西村さん
先日、ザッソウラジオ10月の収録を行いました。ゲストは、プロサッカークラブ「水戸ホーリーホック」のGM（ゼネラルマネージャー）を務められている西村卓朗さんです。 とても刺激的なお話を伺えたので、...
2025/09/11
ソニックガーデンのこと
初めての韓国会社説明会で実感した、共感の広がり
先日、韓国で初めてソニックガーデンの会社説明会を開きました。正直、私たちの考え方がどこまで伝わるのか不安もありましたが、結果は想像以上でした。 初開催ということもあり、気合を入れて社長と副社長が...
2025/09/10
活動の記録
テクノロジーメディア「Newbee」にて「AI時代の人材育成」をテーマに出演しました
Newbeeさんで取材を受けた「AI時代の人材育成」の動画が公開されました。とても楽しい取材でした。ありがとうございました！ 簡単な仕事から順々にAIができるようになって、AIを活用してベテラン...
2025/09/04
仕事と経営
人を育てる仕組みから、組織を育てる仕組みへ〜現代に再発明した徒弟制度３年の学び
人を育てることは、どんな組織にとっても大きな課題の一つです。 評価や業績を意識する関係の中では、どうしても短期的な成果に引っ張られ、長期的な育成が後回しになってしまうことも少なくありません。また...
